Analityk pracy
Efektywność to słowo klucz w każdej organizacji, jednak rzadko kto zastanawia się, co tak naprawdę składa się na wydajność pojedynczego pracownika. Często problem nie leży w ludziach, lecz w samej konstrukcji ich zadań lub otoczeniu. Tu wkracza specjalista, który potrafi rozłożyć każdy proces na czynniki pierwsze. Analityk pracy to zawód łączący w sobie cechy badacza, inżyniera i psychologa biznesu. Jego rola nie ogranicza się do obserwacji; to on definiuje standardy, wycenia wysiłek i projektuje systemy, dzięki którym przedsiębiorstwo może funkcjonować jak dobrze naoliwiona maszyna, a pracownicy działać w bezpiecznym i ergonomicznym środowisku.
Pracownik socjalny
To zawód dla ludzi, którzy potrafią łączyć empatię z twardym stąpaniem po ziemi. Często kojarzony jedynie z przyznawaniem zasiłków, w rzeczywistości obejmuje skomplikowane procesy wspierania rodzin i jednostek w głębokim kryzysie. Pracownik socjalny pełni rolę stratega nawigującego między przepisami prawa a ludzkimi dramatami, starając się przywrócić równowagę w życiu podopiecznych. Codzienność w tej pracy rzadko bywa przewidywalna, a satysfakcja z wyprowadzenia kogoś na prostą miesza się tu z koniecznością podejmowania niezwykle trudnych decyzji.
Socjolog
Zrozumienie społeczeństwa przypomina układanie skomplikowanej łamigłówki, w której każdy element ma znaczenie. Socjolog to badacz, który nie zadowala się prostymi odpowiedziami. Analizuje, dlaczego grupy ludzi zachowują się w określony sposób, co kieruje ich wyborami i jak zmieniają się relacje międzyludzkie. To zawód łączący wnikliwą obserwację z twardą analizą danych. Od badania trendów rynkowych po diagnozowanie problemów w miastach – praca ta pozwala tłumaczyć rzeczywistość i dostarczać wiedzy niezbędnej firmom, urzędom oraz organizacjom pozarządowym.
Specjalista do spraw kadr
Specjalista do spraw kadr realizuje zgodną z przepisami prawa pracy politykę kadrową organizacji, w której jest zatrudniony. Specjalista do spraw kadr jest odpowiedzialny za realizację polityki kadrowej przedsiębiorstwa.
⇑Liczba absolwentów
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| liczba absolwentów |
|---|
| rok 2014 | 13 |
|---|
| rok 2017 | 19 |
|---|
| rok 2018 | 11 |
|---|
| rok 2021 | 22 |
|---|
| rok 2022 | 15 |
|---|
| rok 2023 | 26 |
|---|
Liczba absolwentów
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: liczba absolwentów w latach 2014-2023.
⇑Dalsze studia
Procent absolwentów, którzy mieli doświadczenie studiowania po uzyskaniu dyplomu:
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| % absolwentów |
|---|
| absolwenci z roku 2014 | |
|---|
| absolwenci z roku 2017 | 89,5% |
|---|
| absolwenci z roku 2018 | 90,9% |
|---|
| absolwenci z roku 2021 | 72,7% |
|---|
| absolwenci z roku 2022 | 73,3% |
|---|
| absolwenci z roku 2023 | 80,8% |
|---|
Uwzględnione są zarówno przypadki kontynuowania studiów rozpoczętych przed uzyskaniem dyplomu, jak i studiów podjętych po dyplomie.
Dalsze studia po dyplomie
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2023, którzy kontynuowali studia po uzyskaniu dyplomu
Procent absolwentów, którzy po uzyskaniu dyplomu podjęli i ukończyli studia II stopnia
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| podjęli studia II stopnia | ukończyli studia II stopnia |
|---|
| absolwenci z roku 2014 | | |
|---|
| absolwenci z roku 2017 | | 73,7% |
|---|
| absolwenci z roku 2018 | | 81,8% |
|---|
| absolwenci z roku 2021 | | 54,5% |
|---|
| absolwenci z roku 2022 | | 40,0% |
|---|
| absolwenci z roku 2023 | | 0,0% |
|---|
⇑Ryzyko bezrobocia
Ryzyko bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2014 |
|---|
| w I roku | 1,9% | 2,2% | 3,4% | 8,3% | 0,9% | 0,0% |
|---|
| w II roku | | 0,0% | 3,0% | 0,0% | 0,4% | 1,3% |
|---|
| w III roku | | | 8,7% | 10,6% | 9,2% | 13,5% |
|---|
| w IV roku | | | | 9,8% | 11,8% | 12,8% |
|---|
| w V roku | | | | 0,0% | 6,6% | 16,0% |
|---|
Ryzyko bezrobocia w I roku po dyplomie
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: ryzyko bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2023 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
Względny wskaźnik bezrobocia absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2014 |
|---|
| w I roku | 0,44 | 0,30 | 0,42 | 0,92 | 0,06 | 0,00 |
|---|
| w II roku | | 0,00 | 0,33 | 0,00 | 0,03 | 0,13 |
|---|
| w III roku | | | 1,37 | 1,66 | 1,82 | 1,38 |
|---|
| w IV roku | | | | 2,51 | 1,72 | 1,93 |
|---|
| w V roku | | | | 0,00 | 0,76 | 3,10 |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję indywidualnego ryzyka bezrobocia do średniej stopy rejestrowanego bezrobocia w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartość wskaźnika jest równa średniej tych proporcji.
Wartości poniżej 1 oznaczają niższe przeciętnie ryzyko bezrobocia absolwentów niż w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości powyżej 1 oznaczają wyższe ryzyko.
Względny wskaźnik bezrobocia w I roku po dyplomie
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: względny wskaźnik bezrobocia dla absolwentów z lat 2014-2023 w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
⇑Praca
Średni czas poszukiwania pierwszej pracy po uzyskaniu dyplomu (w miesiącach)
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| jakakolwiek praca | umowa o pracę |
|---|
| absolwenci z roku 2014 | 15,70 | 18,50 |
|---|
| absolwenci z roku 2017 | 16,17 | 20,94 |
|---|
| absolwenci z roku 2018 | 12,27 | 13,73 |
|---|
| absolwenci z roku 2021 | 12,70 | 19,26 |
|---|
| absolwenci z roku 2022 | 8,87 | 8,11 |
|---|
| absolwenci z roku 2023 | 7,25 | 8,09 |
|---|
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej jakiejkolwiek pracy
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej jakiejkolwiek pracy po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2023.
Liczba miesięcy na znalezienie pierwszej pracy na umowę o pracę
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: średnia liczba miesięcy pomiędzy miesiącem uzyskania dyplomu a miesiącem podjęcia pierwszej pracy po dyplomie na umowę o pracę. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2023.
Procent absolwentów, którzy pracowali w pierwszym roku po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| jakakolwiek praca | umowa o pracę | samozatrudnienie |
|---|
| abs. z roku 2014 | 30,8% | 30,8% | 7,7% |
|---|
| abs. z roku 2017 | 42,1% | 31,6% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2018 | 72,7% | 72,7% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2021 | 40,9% | 27,3% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2022 | 73,3% | 46,7% | 0,0% |
|---|
| abs. z roku 2023 | 34,6% | 30,8% | 0,0% |
|---|
Wartości te pokazują, za jaką część absolwentów w badanym okresie wpłynęła składka z tytułu pracy: jakiejkolwiek, na umowę o pracę oraz samozatrudnienia.
Jakakolwiek praca w I roku po dyplomie
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2023, którzy podjęli jakąkolwiek pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca na umowę o pracę w I roku po dyplomie
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2023, którzy pracowali na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie.
Praca w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: procent absolwentów z lat 2014-2023, którzy pracowali na zasadzie samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie.
Czas pracy, jako procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów w pierwszym roku po dyplomie
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2014 |
|---|
| jakakolwiek praca | 19,9% | 40,0% | 30,3% | 59,1% | 27,2% | 30,8% |
|---|
| umowa o pracę | 17,9% | 27,2% | 21,6% | 51,5% | 16,2% | 27,6% |
|---|
| samozatrudnienie | 0,0% | 0,0% | 0,0% | 0,0% | 0,0% | 7,7% |
|---|
Jest to średni procent miesięcy przepracowanych przez absolwentów: w jakiejkolwiek formie, na umowę o pracę oraz w ramach samozatrudnienia. Wartości te informują o długotrwałości pracy.
Czas pracy w I roku po dyplomie
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w jakiejkolwiek formie w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2023.
Czas pracy w I roku po dyplomie na umowę o pracę
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych na umowę o pracę w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2023.
Czas pracy w I roku po dyplomie w ramach samozatrudnienia
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: procent miesięcy przepracowanych w ramach samozatrudnienia w pierwszym roku po dyplomie. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2023.
⇑Wynagrodzenie
Średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| absolwenci
2023 | absolwenci
2022 | absolwenci
2021 | absolwenci
2018 | absolwenci
2017 | absolwenci
2014 |
|---|
| w I roku | 3 120 zł | 2 715 zł | 2 669 zł | 2 061 zł | 1 497 zł | 1 234 zł |
|---|
| w II roku | | 4 652 zł | 3 052 zł | 2 969 zł | 2 688 zł | 1 566 zł |
|---|
| w III roku | | | 3 892 zł | 3 364 zł | 2 773 zł | 1 281 zł |
|---|
| w IV roku | | | | 3 318 zł | 2 836 zł | 2 316 zł |
|---|
| w V roku | | | | 4 367 zł | 3 759 zł | 2 071 zł |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki ze wszystkich form zatrudnienia uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony. Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie w ogóle nie mieli zatrudnienia.
Wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po dyplomie
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie ze wszystkich źródeł w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2023.
Średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| absolwenci
2023 | absolwenci
2022 | absolwenci
2021 | absolwenci
2018 | absolwenci
2017 | absolwenci
2014 |
|---|
| w I roku | 3 459 zł | 2 868 zł | 3 234 zł | 2 247 zł | 2 014 zł | 1 234 zł |
|---|
| w II roku | | 4 771 zł | 3 473 zł | 2 969 zł | 2 864 zł | 1 229 zł |
|---|
| w III roku | | | 4 399 zł | 3 395 zł | 2 973 zł | 1 495 zł |
|---|
| w IV roku | | | | 3 642 zł | 3 082 zł | 2 303 zł |
|---|
| w V roku | | | | 4 394 zł | 4 047 zł | 2 334 zł |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznaczane są łączne zarobki z tytułu umów o pracę uzyskane w badanym okresie. Suma ta dzielona jest przez liczbę miesięcy, w których absolwent był zatrudniony na umowę o pracę.
Pomijani są absolwenci, którzy w badanym okresie nie byli zatrudnieni na umowę o pracę.
Wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po dyplomie
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: średnie miesięczne wynagrodzenie z tytułu umowy o pracę w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2023.
Względny wskaźnik zarobków absolwentów po uzyskaniu dyplomu
dla kierunku Socjologia - UPSL, studia I stopnia
| abs.
2023 | abs.
2022 | abs.
2021 | abs.
2018 | abs.
2017 | abs.
2014 |
|---|
| w I roku | 0,43 | 0,44 | 0,49 | 0,50 | 0,37 | 0,36 |
|---|
| w II roku | | 0,67 | 0,47 | 0,67 | 0,63 | 0,44 |
|---|
| w III roku | | | 0,55 | 0,69 | 0,60 | 0,34 |
|---|
| w IV roku | | | | 0,62 | 0,56 | 0,58 |
|---|
| w V roku | | | | 0,73 | 0,67 | 0,47 |
|---|
Dla każdego absolwenta wyznacza się proporcję jego średnich zarobków do średnich zarobków w jego powiatach zamieszkania w okresie objętym badaniem. Wartości powyżej 1 oznaczają, że przeciętnie absolwenci zarabiają powyżej średniej w ich powiatach zamieszkania, zaś wartości poniżej 1 oznaczają wynagrodzenie poniżej średniej.
Absolwenci po studiach są zazwyczaj na początku swojej kariery zawodowej, stąd wskaźnik ten często przyjmuje wartości poniżej 1.
Względny wskaźnik zarobków w I roku po dyplomie
UPSL, Socjologia (Ist.)
wykres: względny wskaźnik zarobków absolwentów w I roku po uzyskaniu dyplomu. Dotyczy absolwentów z lat 2014-2023.
poleca:
